Vacature gepubliceerd op: 27/08/2019

Locatie: Gemeente Rotselaar

ROTSELAAR WERFT AAN: Deskundige mobiliteit (contractueel, B1-B3)

Een job als deskundige mobiliteit in Rotselaar zal je niet snel vervelen! Rotselaar is immers een boeiende gemeente op het vlak van mobiliteit. Zo lopen er verschillende gewestwegen op ons grondgebied. Ook het openbaar vervoer heeft een belangrijk aandeel door de aanwezigheid van een treinstation en talrijke busverbindingen. Uiteraard krijgen de zachte weggebruikers ook de nodige aandacht. Zo maakt de gemeente steeds meer werk van een uitgebreid fietsnetwerk ten behoeve van zijn inwoners en bedrijven.

Aanbod?

– Een boeiende en afwisselende job in een dynamische overheidsorganisatie.

– Een salaris op B-niveau met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, aanvullend pensioen, fietsvergoeding en terugbetaling woon-werkverkeer met het openbaar vervoer.

– Flexibele werkuren.

– Interne en externe opleidingsmogelijkheden.

– Een aantrekkelijke verlofregeling.

Wat heb jij te bieden?

– Je bent in het bezit van een bachelordiploma of een diploma van het hoger onderwijs van één cyclus of daarmee gelijkgesteld onderwijs, bij voorkeur functiegericht (mobiliteitswetenschappen/verkeerskunde).

– Je hebt minimum 1 jaar ervaring binnen de sector mobiliteit/verkeerskunde.

– Je werkt pro-activiteit en zelfstandig. Bovendien ben je positief ingesteld.

– Je bent vlot in communicatie met je collega’s en houdt er van om je in te zetten voor een klantvriendelijke en kwalitatieve dienstverlening naar burgers toe.

Jouw belangrijkste taken

– Je bent verantwoordelijk voor het organiseren, coördineren en ondersteunen van de mobiliteit in al zijn aspecten in de gemeente.

– Je bewaakt de kwantiteit en de kwaliteit van de geleverde diensten.

– Je zorgt voor de interne en externe communicatie m.b.t. mobiliteit.

– Je onderhoudt de strategische planning van het mobiliteitsbeleid.

Interesse?

Dien je kandidatuur in ten laatste op 12 september 2019 via het aanvraagformulier dat je kan vinden via www.rotselaar.be/vacatures.

Meer informatie over de selectieprocedure en de functiebeschrijving vind je in het informatiebericht en de functieomschrijving en op www.rotselaar.be/vacatures of bij de personeelsdienst via personeel@rotselaar.be of 016 61 63 11.

Waarom CC Select?

Redenen waarom u ons kiest

Wij beschikken over een team van deskundigen met concrete ervaring in de overheidssector. Wij passen een multidisciplinaire aanpak toe vanuit onze expertise op verschillende domeinen: HR-deskundigen, organisatiedeskundigen, juristen, psychologen, ervaringsdeskundig en, communicatiedeskundigen, …Onze aanpak is pragmatisch, praktisch en doelgericht. Wij zijn soepel ingesteld en houden gedurende het totaalverloop van het project rekening met de behoeften van de klant. De lokale sector is onze ‘niche’-markt.